Articolo su La Stampa

Riportiamo un articolo estratto da La Stampa (cronaca di Novara) di oggi 01/08/2012

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Raccolta fondi per il sisma dell’Emilia

Dopo alcune settimane di raccolta, abbiamo infine effettuato il bonifico destinato alla ricostruzione post-sisma in Emilia.

Allegiamo copia dell’avvenuto bonifico:

Grazie a tutti per la partecipazione.

La Rsu.

 

Congedo parentale, iniziativa della Regione Piemonte

Pubblichiamo una interessante iniziativa (per ora sperimentale, in quanto ha scadenza per marzo 2013) della Regione Piemonte. La regione intende offrire un supporto ed un contributo ai padri che intendono usufruire del congedo parentale entro il primo anno di età del bambino.

Ma vediamo nel dettaglio di cosa tratta l’iniziativa.

 

Ferie e permessi

A partire da gennaio 2012, come avrete potuto notare dalle vostre buste paga, sono cambiate alcune cose nella gestione delle ore di ferie e dei permessi. Questa mattina (17 febbraio) abbiamo avuto un incontro con l’azienda per definire quali saranno le convenzioni che regoleranno la maturazione e il godimento di ferie e permessi.

Il cambiamento coinvolge anche la società che gestisce la nostra busta paga, in quanto abbiamo lasciato la Inaz Paghe per lo studio Caratti di Borgosesia. Pertanto è possibile che possa esserci qualche inesattezza soprattutto nelle fasi iniziali di questo passaggio di consegne; se trovate qualche imprecisione nella vostra busta paga, non preoccupatevi e contattate l’ufficio del personale.

Ma cosa cambia rispetto all’anno scorso?

 

Sciopero e manifestazione 9 Marzo

Venerdì 9 Marzo ci sarà uno sciopero generale di 8 ore con manifestazione a Roma.

Alleghiamo i materiali:

Manifesto A3

Documento finale del comitato centrale Fiom

 

Certificati di malattia e pec (posta elettronica certificata)

Stimolato dalla richiesta di un collega, mi sono un po’ informato sul mondo dei certificati di malattia, mutua, doveri e oneri dei lavoratori e dell’azienda privata (per il pubblico cambiano alcune cose). Ho scovato un interessante articolo sul sole 24 ore (che riporto integralmente) di cui volevo, per semplificazione, estrapolare i punti più importanti:

• in data 17 giugno si passerà definitivamente al sistema telematico (sac) ed i certificati medici dei lavoratori saranno gestiti solamente online
• il medico è obbligato ad inviare in formato elettronico il certificato di malattia all’Inps
• Il lavoratore può chiedere solamente il numero di protocollo identificativo del certificato (da comunicare al datore di lavoro) e può farselo inviare via mail (tranne in casi di non funzionamento della rete, allora si usa il vecchio metodo cartaceo con raccomandata)
• Il datore di lavoro recupererà le informazioni direttamente dall’Inps e non potrà più chiedere copia cartacea al lavoratore (che dovrà solo fornire il codice identificativo del certificato di malattia) ma sono ancora in discussione le modalità operative definitive.

Di seguito, l’articolo molto esplicativo di Alessandro Rota Porta (il sole 24 ore)

Si avvicina l’addio definitivo ai certificati medici su carta, visto che manca ormai un mese alla fine del periodo transitorio. Le disposizioni emanate con la circolare n. 4, del 17 marzo scorso, dalla presidenza del Consiglio dei ministri e dal ministero del Lavoro, oltre ad armonizzare le procedure tra il settore pubblico e quello privato, hanno fissato come data limite il prossimo 17 giugno, per il passaggio definitivo al sistema telematico (Sac).
Dal giorno successivo, infatti, i certificati medici dei lavoratori di tutti i settori saranno gestiti solo online: si darà così piena attuazione al percorso di digitalizzazione avviato dalla legge n. 311/2004 e completato dall’articolo 25 del collegato lavoro (legge n. 183/2010).

 

Sitai, presidio e blocco stradale.

Pienamente riuscita la manifestazione questa mattina alla Sitai (gruppo Bocciolone), con presidio, breve assemblea per aggiornare la situazione e blocco stradale finale. Ampia partecipazione dei dipendenti, con dimostrazioni di solidarietà da altre aziende del Novarese. Oltre una decina di delegati della Fiom, assieme al segretario regionale Marco Ticozzi hanno partecipato alla manifestazione. Buona la risposta della stampa, si sono viste le telecamere di telemonterosa e Altitalia tv, oltre ai forografi delle più importanti testate locali. Anche le amministrazioni hanno partecipato con i sindaci locali (Prato Sesia e Grignasco) e la partecipazione dell’On Gianluca Buonanno, che si è messo subito in movimento per cercare di ottenere un incontro con le parti sociali per dirimere la questione, con la promessa che entro una settimana si muoverà qualcosa. Inutile dire che approfittando delle telecamere e dell’attenzione della stampa ha personalizzato la scena chiacchierando coi lavoratori, i quali l’hanno applaudito. Staremo a vedere se le promesse diverrano fatti concreti. Nel frattempo i sindacati vanno avanti seguendo i loro canali, e sono ormai molti mesi che cercano di portare avanti la trattativa per evitare il peggio.

Ad oggi rimangono circa novanta dipendenti (rispetto ai centoventi iniziali), che attentono l’arrivo inesorabile della mobilità e dei soldi della cassaintegrazione che gli spettano. Nello stesso tempo qualcosa si muove a Valduggia, dove l’azienda Valvometal è in trattativa per una cessione ad un gruppo interessato all’acquisto, dove però dei ventitre operai presenti se ne manterranno solo tredici. La trattativa ha scatenato accese polemiche a Prato sesia, dato che pare sia stata una mossa a sorpresa della proprietà, senza interessarsi della sorte dei lavoratori di Prato Sesia.

Alla fine dell’assemblea i lavoratori sono scesi in strada bloccando prima la statale SS299 per poi proseguire verso la rotonda di Grignasco per impedire il transito del traffico verso Serravalle, Grignasco e anche sulla nuova variante della statale 299 (circonvallazione di Romagnano-Prato). Il blocco è durato solo pochi minuti e non ha causato ingorghi o problemi alla viabilità.

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